关于规范中央企业负责人职务消费的指导意见
国务院国有资产监督管理委员会
关于规范中央企业负责人职务消费的指导意见
为健全国务院国资委所监管企业（以下简称中央企业）激励约束机制，规范中央企业负责人职务消费，根据《企业国有资产监督管理暂行条例》( 国务院令第378号 )、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定（试行）》(中纪发［2004］25号)、《中央企业负责人薪酬管理暂行办法》（国资发分配［2004］227号）等有关规定，现就规范中央企业负责人职务消费提出如下指导意见：
一、充分认识规范企业负责人职务消费的重要意义。职务消费是指企业负责人为履行工作职责所发生的消费性支出及享有的待遇。规范职务消费是深化企业收入分配制度改革、建立和完善国有企业激励约束机制的重要环节，是实践“三个代表”重要思想、反腐倡廉、建设和谐社会的客观要求。党的十六届三中全会明确提出了规范职务消费的要求。各中央企业要从讲政治讲大局的高度，充分认识规范企业负责人职务消费的重要意义，紧密结合企业改革发展的实际，积极做好规范企业负责人职务消费工作。
二、规范职务消费的原则。规范企业负责人职务消费应与建立现代企业制度相结合，坚持以下原则：激励与约束相一致；自律与他律相结合；依法合规、从严从俭；公开透明、接受监督。
三、职务消费的主要内容。本指导意见所指职务消费，主要包括公务用车配备及使用、通讯、业务招待（含礼品）、差旅、国（境）外考察培训等与企业负责人履行其职责相关的消费项目。
四、建立健全规范职务消费的制度规章。各中央企业要对本企业负责人现有的职务消费进行认真清理，依据法律、法规及企业负责人岗位职责和履职特点，研究、制订规范企业负责人职务消费的制度规章或管理办法。其内容应包括各类职务消费的具体项目、享有该类职务消费的人员范围及费用标准(额度)、企业内部审核与监督程序、违规处罚及其他要求等。
企业应同时制订企业内部有关人员及所出资企业负责人职务消费的制度规章或管理办法，对其所管理人员职务消费的行为进行规范。企业负责人经批准在所出资企业兼职的，所出资企业应定期向母公司报告其在本企业职务消费的情况。
五、积极探索各类职务消费的管理办法。对经常发生、用途明确、标准易定的职务消费，可以探索实行货币化改革。职务消费货币化的标准，应根据企业实际和职位特点，参照国内外同类企业的做法，与企业负责人的薪酬统筹考虑，合理确定，不得高于货币化改革前的费用支出，不得变相提高企业负责人的总体薪酬水平。
对已实行货币化发放的职务消费项目，货币化补贴应纳入企业负责人货币性收入管理，企业负责人不得在货币化发放标准之外，以报销等方式在企业列支。
企业负责人实行职务消费货币化改革，应事先报经国务院国资委同意。
对实行实报实销或年度限额报销的职务消费项目，企业要根据享有人员的岗位职责，制订限额标准和审核报销程序，明确审核责任人，防止公私混淆。实行实报实销或年度限额报销的职务消费项目，不得同时给予货币性补贴。
六、严格控制职务消费水平。企业负责人应坚持发扬艰苦奋斗精神，厉行勤俭节约，反对铺张浪费。各项职务消费的标准(额度)应在满足工作需要的前提下，严格控制消费水平。企业负责人职务消费要纳入企业年度预算内进行调控，避免职务消费预算的过快增长。
七、增强企业负责人职务消费的透明度。企业拟定的职务消费管理制度在履行内部决策程序前，应当通过职工代表大会等形式听取职工意见。企业负责人职务消费情况应作为厂务公开的内容，定期在适当范围公布，接受职工的民主监督。
公布的内容原则上包括：公务用车配备及使用、通讯、业务招待（含礼品）、差旅、国（境）外考察培训等职务消费的年度预算及执行情况等。
八、加强对职务消费的监督检查。企业负责人应将职务消费情况在述廉评廉会议上进行通报，接受监督。企业党委（党组）及纪检监察部门应将规范职务消费作为企业负责人廉洁从业的重要内容进行检查和监督。
企业内部审计部门、监事会应对本企业负责人职务消费预算及执行情况进行审计和检查，及时发现并纠正存在的问题。
各中央企业规范职务消费的制度建设情况、企业负责人职务消费年度预算及执行情况，应接受国有重点大型企业监事会、国资委纪委和驻委监察局的监督检查。
对违反规范职务消费制度的企业负责人，企业党委（党组）及纪检监察部门应责令其纠正；情节严重或造成重大影响的，国资委将按有关规定给予当事人及企业主要负责人党纪、政纪处分及相应的经济处罚。
九、逐步完善管理体制。企业负责人职务消费纳入企业负责人薪酬监管体系统一管理。企业规范职务消费的管理规定报国务院国资委备案。企业负责人年度职务消费情况载入企业负责人薪酬管理手册报国务院国资委。
董事会试点企业，根据公司章程及董事会职责，由董事会下设的薪酬委员会负责经理层职务消费的规范工作。
注：
目前，国资委已对规范中央企业负责人职务消费工作进行了部署。按照要求，中央企业将在2006年年底前建立起规范职务消费的有关制度规章，并从2007年起严格实施。
锦州市军队随军随调家属安置办法
辽宁省锦州市人民政府
2005年锦州市人民政府令第3号
现发布《锦州市军队随军随调家属安置办法》，自发布之日起施行。
代市长
二○○五年一月二十一日
锦州市军队随军随调家属安置办法
第一条为妥善安置军队随军随调家属，支持和鼓励军队干部安心服役，根据有关规定，结合我市实际情况，制定本办法。
第二条本办法所称军队随军家属，是指在我市行政区域内驻军（含武警部队，下同）中符合随军条件并办理随军手续的军队干部的家属；随调家属是指从外地转业到锦州安排工作的转业干部的家属和来锦州定居的军队离退休干部的家属。
第三条我市行政区域内的机关、团体、企事业单位均有接收安置军队随军随调家属的义务。
第四条安置军队随军随调家属工作，应当坚持行政调配和市场调节相结合，行业、专业、工种对口安置，从当地实际情况出发与个人意愿相结合的原则。
安置军队随军随调家属，以随军随调家属户口所在地的县（市）区安置为主。
第五条人事、劳动、财政、公安等部门按照下列职能分工,各司其职：
（一） 人事部门负责干部身份随军随调家属的就业安置；
（二） 劳动部门负责工人身份随军随调家属的就业安置，并组织推荐无正式工作的随军随调家属就业；
（三） 财政部门负责无工作随军随调家属的就业培训费的核拨；
（四）公安部门负责随军随调家属及其子女的落户。
第六条对随军随调前有正式工作的随军随调家属，人事、劳动部门应当根据有关政策规定，按照专业对口的原则，尽量安置在驻地同行业单位工作，并及时办理调动手续,并从申请安置之日起3个月内安置完毕；对随军随调前无正式工作的军队随军随调家属，劳动部门应当积极组织就业培训，并优先推荐就业，及时办理招聘手续；对随军随调后未安置就业和就业后下岗的随军随调家属，纳入当地政府的再就业计划，并优先介绍就业。
第七条劳动部门的职业介绍服务机构应当对随军随调家属实行免费服务，主动为随军随调家属提供就业指导和信息，进行职业技能登记，并根据随军随调家属的就业意见，积极与用人单位协调，优先、重点帮助推荐就业。
第八条新办企业提供就业机会，应当划出一定名额用于安置随军随调家属；企事业单位招工时，在同等条件下应当优先录用随军随调家属。
第九条各企事业单位，一般不安排现役军人随军随调家属下岗，确因所在单位破产、改制等原因下岗的，所在单位或劳动部门应当按照有关规定，在保障其基本生活的同时，在一年内至少提供一次免费就业指导、三次免费职业介绍；对参加职业技能培训的下岗随军随调家属，提供一次免费或部分免费的职业培训，并优先推荐其再就业。
第十条按照有关规定，为安置随军随调家属就业新开办的企业，自领取税务登记证之日起，三年内免征营业税和企业所得税；从事个体经营的随军随调家属，自领取税务登记之日起，三年内免征营业税和个人所得税。
第十一条随军随调家属的社会保险按照国家和当地政府有关规定执行。
第十二条对有安置能力而拒绝安置军队随军随调家属的单位，应当进行批评，情节严重的，追究单位领导人的责任。
第十三条本办法由市民政局组织实施。
第十四条本办法自发布之日起施行。1996年4月8日市人民政府发布的《锦州市关于军队随军随调家属安置的暂行办法》（锦政规\[1996\]10号）同时废止。
贵阳市人民代表大会常务委员会关于清理地方性法规的决定
贵州省贵阳市人大常委会
贵阳市人民代表大会常务委员会关于清理地方性法规的决定
（2002年1月16日贵阳市第十届人民代表大会常务委员会第三十六次会议通过 2002年3月28日贵州省第九届人民代表大会常务委员会第二十七次会议批准）
贵阳市第十届人民代表大会常务委员会第三十六次会议，听取了市人大法制委员会“关于清理地方性法规的报告”。经审议，决定：
一、废止
（一）《贵阳市城市园林绿化管理办法》；
（二）《贵阳市城镇公有房屋管理办法》；
（三）《贵阳市社会审计工作管理办法》。
二、修改
（一）《贵阳市禁止燃放烟花爆竹的规定》删除第八条。
（二）《贵阳市暂住人口管理办法》删除第七条第三款中的“和暂住管理费”。
（三）《贵阳市消防条例》删除第二十三条第二款。
（四）《贵阳市大气污染防治条例》删除第十五条第二款。
（五）《贵阳市市政设施管理办法》删除第三十一条。
（六）《贵阳市城市燃气管理办法》删除第二十五条、第二十六条、第三十四条、第三十五条。
（七）《贵阳市文物保护管理条例》删除第十七条第一款中的“并缴纳环境协调保证金后”、第二款；第四十条第一款第（二）项。
（八）《贵阳市科学技术进步条例》删除第六十九条第一款第（一）项。
（九）《贵阳市蔬菜基地建设保护办法》删除第十六条、第二十三条。第十三条第一款修改为“新菜地开发建设基金由市蔬菜行政管理部门收取，任何单位和个人不得批准减缴、免缴。新菜地开发建设基金纳入财政专户储存，由贵阳市人民政府统筹用于新菜地的开发、建设和老菜地的改造，以及蔬莱市场的建设，任何单位和个人不得挪用。”
（十）《贵阳市城市规划管理条例》第二十五条第一款第（三）项修改为：“城市规划行政主管部门审查建筑设计总图和建筑设计方案，确认符合规划要求后，划定拆迁范围”；第（四）项修改为：“城市规划行政主管部门现场查核拆迁范围，放线、验灰线后，核发《建设工程规划许可证（副本）》”。第二十六条修改为：第一款“建设单位或者个人应当在开挖基槽、下基础、施工第二层、顶层结束时，通知城市规划主管部门。城市规划行政主管部门应当在接到通知之日起3个工作日内到现场查核”；第二款“配套建设人防工程地下室的建设工程施工至首层地坪标高时，应当由人防工程管理部门验收合格，方可继续施工”；第三款“建设工程竣工后，建设单位或者个人应报请城市规划行政主管部门按照审批的内容进行验收。验收合格后，换发《建设工程规划许可证（正本）》”。
三、列入清理目录的地方性法规，由于行政区划和机构改革名称变更，修改法规时，按变更后名称进行修改。
四、本决定自2002年4月20日起施行。
《贵阳市禁止燃放烟花爆竹的规定》等10个地方性法规，应根据本决定作相应修正，重新公布。